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招聘计划方案范文免费版

2023-11-08 665人已围观

简介 招聘计划方案范文是人力资源部门根据用人部门的增员申请，结合企业的人力资源规划和职务描述书，明确一定时期内需招聘的职位、人员数量、资质要求等因素，并制定具体的招聘活动的执行方案。招聘计划方案范文免费下载由软件园为您提供，源文件为docx格式，下载源文件即可自行编辑修改内容样式，更多有关招聘计划方案范文免费下载请关注软件园。

招聘计划方案范文段首LOGO
招聘计划方案范文是人力资源部门根据用人部门的增员申请，结合企业的人力资源规划和职务描述书，明确一定时期内需招聘的职位、人员数量、资质要求等因素，并制定具体的招聘活动的执行方案。招聘计划方案范文免费下载由软件园为您提供，源文件为docx格式，下载源文件即可自行编辑修改内容样式，更多有关招聘计划方案范文免费下载请关注软件园。

招聘计划方案范文截图

招聘计划方案范文内容

      1、人员需求清单，包括招聘的职务名称、人数、任职资格要求等内容;

      2、招聘信息发布的时间和渠道;

      3、招聘小组人选，包括小组人员姓名、职务、各自的职责;

      4、应聘者的考核方案，包括考核的场所、大体时间、题目设计者姓名等;

      5、招聘的截止日期;

      6、新员工的上岗时间;

      7、费用招聘预算，包括资料费、广告费、人才交流会费用等;

      8、招聘工作时间表，尽可能详细，以便于他人配合;

      9、招聘广告样稿。

招聘计划方案范文编写步骤

      招聘计划的编写一般包括以下步骤：

      1、获取人员需求信息：人员需求一般发生在以下几种情况：

      (1)人力资源计划中明确规定的人员需求信息;

      (2)企业在职人员离职产生的空缺;

      (3)部门经理递交的招聘申请，并经相关领导批准;

      2、选择招聘信息的发布时间和发布渠道

      3、初步确定招聘小组

      4、初步确定选择考核方案

      5、明确招聘预算

      6、编写招聘工作时间表7、草拟招聘广告样稿

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